L'Università Bicocca
Milano, 14 dicembre 2022 - Data analyst, programmatori ed esperti di tecnologie cloud in grado di sviluppare e gestire servizi per la comunità accademica e garantirne la sicurezza informatica. Sono solo alcune delle figure richieste dall'Università di Milano-Bicocca, che da oggi apre i bandi per 42 posizioni in ambito informatico, giuridico, economico, scientifico e umanistico, mentre dal 21 dicembre avvia altri 6 bandi di concorso per altrettanti posti destinati a diplomati e laureati.
La Bicocca assume 42 diplomati e laureati
L'ateneo cerca 42 nuovi talenti, diplomati e laureati, da assumere a tempo indeterminato. Non solo esperti nelle nuove professioni digitali, la Bicocca cerca anche bibliotecari, archivisti ed esperti in campo museale per la valorizzazione del patrimonio culturale e artistico dell’Università con l’obiettivo, tra gli altri, della creazione di un “Museo diffuso Bicocca”; specialisti in ambito comunicazione e organizzazione di eventi che si occuperanno di promuovere l’immagine di Milano-Bicocca sui canali on e offline.
Le figure richieste
Un'opportunità di lavoro nei più svariati campi: neolaureati ed esperti in ambito giuridico potranno entrare a far parte del team che in Ateneo si occupa, tra le altre materie, di garantire la privacy dei suoi utenti e di prevenzione e sicurezza sul lavoro. Per chi invece è più orientato verso la ricerca sono presenti opportunità per figure che si occuperanno di trasferimento tecnologico, divulgazione scientifica e public engagement, valorizzando i risultati della ricerca multidisciplinare e lavorando fianco a fianco con scienziati, imprenditori e protagonisti dell’innovazione. Come ateneo in continua crescita, Milano-Bicocca necessita anche di figure per la gestione contabile delle unità dipartimentali e per rafforzare il team che si occupa di selezione del personale da impiegare in progetti di ricerca nazionali e internazionali.
Come fare domanda
Per candidarsi è necessario consultare i bandi di concorso attivi e presentare la domanda di partecipazione on line entro le date di scadenza previste dai singoli bandi. In aggiunta alle 42 posizioni aperte da oggi, dal 21 dicembre sarà possibile presentare la domanda per altri 6 bandi di concorso per altrettanti posti per diplomati e laureati. A partire dal mese di marzo i neoassunti saranno inseriti nelle diverse aree e nei vari dipartimenti dell’Ateneo.
Contratto e welfare aziendale
Oltre al pacchetto retributivo, costituito dal trattamento economico fondamentale e accessorio, Milano-Bicocca offre ai dipendenti percorsi di formazione professionale continua, specialistica e trasversale e un ricco pacchetto di iniziative e misure di welfare finalizzate a facilitare l’equilibrio dei tempi vita-lavoro-studio (smartworking, orario flessibile, permessi retribuiti), supportare la genitorialità (nido e scuola infanzia, sportello psicologico dedicato), promuovere la salute, la mobilità sostenibile, le iniziative culturali e sportive per dipendenti e studenti. Per scoprire tutti i profili e le figure che Milano-Bicocca inserirà nella sua squadra nelle prossime settimane sarà possibile consultare i canali social o il sito istituzionale dell’Ateneo.
Per ricevere le notizie selezionate dalla redazione in modo semplice e sicuro