Nel 2021 565 nuovi assunti e 496 finora nel 2022, con la previsione di arrivare entro fine anno a 508 nuovi ingressi. Sono
i numeri di Asst Sette Laghi, dove in quattro anni l’organico è cresciuto con oltre 200 dipendenti in più. "Certo - commenta il direttore sanitario Lorenzo Maffioli - la criticità nell’assumere infermieri è nota e generalizzata, infatti i numeri dei nuovi infermieri assunti in questi anni sono più bassi di quelli che avremmo voluto: ne sono entrati 260 l’anno scorso e 122 quest’anno, lasciando un delta negativo di oltre 130 persone. Ma se guardiamo il quadro generale delle assunzioni, Asst Sette Laghi si conferma un’azienda che in questi anni non solo
è riuscita a coprire il turnover, ma che ha aumentato il numero dei dipendenti".
Dai 5.045 in servizio nel 2018 si è passati infatti ai 5.231 di quest’anno. Aumentano soprattutto i medici: Asst Sette Laghi ne ha assunti 111 nel 2021 (79 cessazioni), e 90 nell’anno in corso (63 cessazioni), arrivando così a un organico totale
di 887 (846 nel 2020)".
L’età media del personale medico è inferiore di quasi 5 anni rispetto alla media nazionale, quella degli infermieri di circa
tre anni e mezzo.