Electrolux, 222 esuberi. Firmato l'accordo: niente licenziamenti, solo uscite volontarie

Il piano interessa anche gli impianti di Solaro e gli uffici di Assago della multinazionale che produce elettrodomestici

Electrolux

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È stato siglato a Solaro (Monza e Brianza), l'accordo con il gruppo Electrolux sulle 222 uscite subordinate al criterio della non opposizione, solo volontari, evitato così un possibile intervento diretto della multinazionale, scongiurando ogni rischio di licenziamento dal piano di riorganizzazione e di riduzione annunciato dalla multinazionale.

Le uscite sono suddivise per stabilimento e per qualifica: gli operai sono nel complesso 121 e gli impiegati 101:

  • A Porcia e Pordenone sono previste 36 uscite in produzione e 40 di staff
  • A Forlì 77 di produzione e 19 di staff
  • A Solaro 10 di staff
  • A Susegana 25 di staff,
  • A Cerreto d'Esi 8 di produzione e 5 di staff e
  • Ad Assago 2 di staff.

Ad affermarlo in una nota è il segretario nazionale Fim Cisl, Massimiliano Nobis

Gli incentivi, sottolinea il sindacalista, "sono fissati in 3.000 euro per chi ha maturato i requisiti per la pensione, 12.000 per chi maturerà i requisiti della pensione entro un anno di Naspi, 25.000 per chi aggancia la pensione entro due anni di Naspi e 72.000 per chi non matura in 2 anni di Naspi i requisiti pensionistici.

Un accordo che limita gli effetti della crisi che ha colpito il settore dell'elettrodomestico nel 2022, crisi causata in parte dalle difficoltà di approvvigionamento delle materie prime e dell'aumento dei costi energetici. Nel 2023 l'azienda dovrà mantenere gli impegni d'investimento nei cicli produttivi dei 5 stabilimenti italiani". 

L'incontro, rileva Nobis, "è proseguito affrontando il tema dell'investimento di reindustrializzazione della produzione di lavastoviglie a Solaro. La delegazione sindacale ha sottolineato la necessità di ridurre i 118 pezzi/ora, richiesti dall'azienda per sostenere la redditività dell'investimento, che può essere garantita anche con un aumento inferiore di pezzi/ora. Durante l'incontro abbiamo inoltre richiesto di prevedere a regime della produzione annua dei volumi, un incremento dell'occupazione dando precedenza a chi negli ultimi anni ha avuto contratti a termine con Electrolux di Solaro. Fondamentale coinvolgere i lavoratori del montaggio nel processo di definizione dei nuovi assets produttivi raccogliendo le loro valutazioni di intervento per migliorare le postazioni di lavoro sulle linee. L'incontro è stato aggiornato a martedì 17 gennaio".