Dopo i ripetuti tagli degli ultimi tre anni, imposti dalla necessità di riequilibrare il bilancio mandato in crisi dalla chiusura del Casinò, in municipio hanno finalmente trovato la quadra sulla pianta organica. "Non risultano situazioni di eccedenza di personale, di conseguenza l’ente non deve avviare nel 2022 procedure per la dichiarazione di esubero – spiega il sindaco Roberto Canesi – Al momento l’Amministrazione non ha programmato processi di esternalizzazione di servizio funzioni. Ne consegue che le risorse umane attualmente impiegate risultano indispensabili per assicurare il mantenimento degli standard attuali". L’organico non solo non è stato ridotto, ma dopo anni di tagli si provvederà ad assumere due nuovi impiegati, anche se a tempo parziale indeterminato. In pratica dei 17 dipendenti comunali 11 lavoreranno con contratto a tempo pieno, mentre altri 6 saranno impiegati a tempo parziale.
"Abbiamo interpellato il ministero dell’Interno – conclude Canesi – che ci ha garantito che la modifica alla dotazione organica è attuabile purché la spesa complessiva teorica, derivante dalla modifica, non superi la spesa complessiva teorica della dotazione attuale". Oggi la spesa per il personale ammonta a 1.747.644 franchi svizzeri, pari a un milione e 688mila euro. Numeri che sembrano distanti anni luce da quando, non più tardi di cinque anni fa, in municipio lavoravano oltre 110 persone con stipendi che in molti casi erano il doppio, se non il triplo, rispetto a quanto percepito a parità di mansione in Italia.
R.C.