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Sconto di pena all'operaio che uccise il datore di lavoro

La Suprema Corte ha escluso i "futili motivi" nella condanna per Hamit Luci. Lo straniero agì in preda all'ira per i continui insulti e vessazioni subiti da Maurizio Ricchini

Tribunale( foto Ansa)
Tribunale( foto Ansa)

Roma, 21 febbraio 2012 - La Corte di Cassazione ha tolto l'aggravante dei futili motivi per l'operaio stranierio che uccise il datore di lavoro dopo l'ennesimo insulto. Per effetto della decisione della Suprema Corte - sentenza 6796 - i sedici anni inflitti ad Hamit Luci dovranno essere ridotti. L'11 novembre 2008 Luci uccise a colpi di spranga a Cividate Camuna (Brescia) il suo datore di lavoro, Maurizio Ricchini, reagendo all'ennesimo insulto della vittima. Ricchini infatti era solito usare parole pesanti e denigratorie nei confronti dei dipendenti che lavoravano, come Luci, in condizioni di semisfruttamento sia per quanto riguarda la paga che l'orario.

Ora, la Suprema Corte ha sentenziato che non puo' essere inflitta al Luci l'aggravante di aver agito per ''futili motivi'' per aver compiuto il delitto in reazione a una violenta discussione con Ricchini che, dopo varie contumelie, lo aveva chiamato ''m....''. Aver agito in preda all'onta per questo insulto, in un contesto gia' molto gravido di tensioni e ingiustizie, ad avviso dei supremi giudici non puo' far scattare le circostanze aggravanti come invece stabilito in primo grado, dal gup di Brescia il 19 settembre 2009 e in secondo grado dalla Corte di Assise di Appello di Brescia, l'8 ottobre 2010. Per i magistrati di merito, le circostanze attenuanti che Luci meritava per il fatto di essere incensurato, per essere una persona dedita al lavoro e per aver compiuto un delitto di impeto consumatosi in un brevissimo momento, non erano prevalenti su quelle aggravanti dei futili motivi. Ora, però è stata esclusa l'aggravante dei futili motivi.

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